Hvordan kan jeg få job i Tyskland i 2022?

Tyskland er et af de mest attraktive lande at migrere til, hvis du er en dygtig migrant. Immigrationsloven for faglærte arbejdere, der blev håndhævet i marts 2020, har gjort det lettere for faglærte arbejdere fra ikke-EU-lande at arbejde i tyskland. Forudsigelserne fra Institut für Arbeits- und Berufsforschung (IAB) viser, at Tyskland ville have brug for omkring 3,600,000 arbejdere inden år 2030 for at udfylde manglen på kvalifikationer i sin arbejdsstyrke. Tyskland ville være nødt til at tilføje 200,000 kvalificerede migranter om året til det rigeste europæiske amts arbejdsstyrke for at nå dette mål.  

*Har brug for hjælp til at søge Tyskland jobsøgende visum, Y-Axis er her for at guide dig i alle bevægelserne.  

As Immigrationsloven for faglærte arbejdere i Tyskland bliver effektiv, kvalificerede udenlandske arbejdere fra lande uden for EU kan forvente, at reglerne for immigration bliver mere afslappede og rationaliserede. De nye love vil sikre, at arbejdsgivere, der ønsker at rekruttere faglærte arbejdere, ikke længere vil kræve at udføre et prioritetstjek - en regel, som regeringen tidligere havde insisteret på for at sikre, at jobåbningerne ikke kunne besættes med borgere fra Tyskland eller europæiske Økonomisk Samarbejdsområde (EØS).  

De udenlandske arbejdere ville ikke kræve prioritetstjek, hvis de er ansat under samme arbejdsvilkår som borgerne i Tyskland. Opholdsloven er også blevet ændret med loven, som nu vil anse udenlandske arbejdstagere med en erhvervsuddannelse for at være på niveau med indehavere af akademiske eksamensbeviser. Så det vil give mulighed for, at de udenlandske arbejdstagere kan betragtes som faglærte migranter under opholdslovens anvendelsesområde. I henhold til denne lov vil internationale arbejdstagere få permanent ophold inden for fire år. Den tyske regering håber, at indførelsen af ​​loven om faglært migration vil strømline immigrationsproceduren for faglærte arbejdstagere fra lande uden for Tyskland for dets indfødte arbejdsgivere. Inden for loven er der bestemmelser for at fremskynde ansøgningsprocessen og give virksomheder i Tyskland de talentfulde arbejdere, som de har brug for.  

Fordele for udenlandske jobansøgere Da loven blev vedtaget, kan faglærte fagfolk med erhvervsuddannelse og ikke-akademisk uddannelse, der tilhører lande uden for EU, flytte til Tyskland for at søge arbejde. Loven har ændret klassificeringen af ​​en kvalificeret fagmand. Efter to år vil det nu omfatte personer med en videregående uddannelse eller en erhvervsuddannelse. Sådanne fagfolk skal have deres kvalifikationer anerkendt af de tyske myndigheder, før de arbejder i landet.

*Tjek din berettigelse til Tyskland med Y-Axis Tyskland dygtige immigrationspointberegner.  

Ttre topruter til at få et tysk job i 2022: Hvis du ønsker at migrere til Tyskland i 2020, er disse foreslåede muligheder for dig:   Jobbørse: Tysk for et "arbejdsmarked" eller "jobmesse", Jobbörse er den officielle jobportal for Føderal agentur for arbejde (Tysklands forbundsarbejdsformidling). Portalen giver dig mulighed for at udføre direkte søgninger afhængigt af de ledige stillinger. Ansøgere kan også poste deres profiler på en segmenteret måde, så arbejdsgivere i Tyskland kan finde passende profiler og kontakte dem direkte, hvis de er egnede. For at gøre det nemmere for arbejdere at søge job er Jobbörse i øvrigt også blevet gjort tilgængeligt i form af en app. Husk, at selvom jobtilbuddene opdateres regelmæssigt, vil de fleste af stillingsopslagene være på det tyske sprog.

*Forbedre din Tysk sprogfærdighed med hjælp fra Y-Axis coachingtjenester i verdensklasse.  

Tysk portal:   En portal, Make it in Germany, for den tyske regering er blevet oprettet specielt for at henvende sig til talentfulde fagfolk over hele verden. I portalen gives detaljerede oplysninger om, hvordan man søger job, hvordan visum behandles, og hvordan immigranter kan forvente at leve i verdens fjerdestørste økonomi. Der er mulighed for, at iværksættere og forskere kan søge baseret på deres færdigheder i Tyskland. Yderligere oplysninger gives også til fagfolk om erhvervsuddannelse og videregående uddannelse. Du kan søge efter mere information om tyske jobmuligheder ved at gennemse de klassificerede sektioner af lokale aviser i Tyskland. I mellemtiden offentliggør store virksomheder deres seneste jobåbninger på deres hjemmesider. Benyt desuden hjælpen fra personalebureauerne i Tyskland for at lette din jobsøgning.  

*Få ekspertråd fra Y-Axis-professionelle at finde job i Tyskland.  

Er kendskab til tysk afgørende for at få en job i Tyskland?   Stillingen vil nævne, om en bestemt arbejdsgiver ønsker medarbejdere med minimumsfærdigheder i det tyske sprog. Selvom tysk kun vil være afgørende for job i landdistrikterne i Tyskland, vil grundlæggende færdigheder i det tyske sprog altid være til hjælp, mens du bor i det land. Antag, at du vil forbedre din berettigelsesscore for at migrere til Tyskland. Det kan vi i så fald hjælpe dig med gennem vores tysk sprogindlæring.  

Hvad er de mest eftertragtede jobs i Tyskland? Folk med kompetencer inden for sektorer som f.eks IT & software Medicinal Regnskab & Finans Engineering, og andre servicesektorer er altid efterspurgte i Tyskland. Tyskland er en attraktiv destination for talentfulde arbejdstagere at migrere til på grund af faktorer som livskvalitet, sociale ydelser fra den tyske regering, multikulturelt samfund, fremragende uddannelsesfaciliteter, lav kriminalitet osv. Ved, om Tyskland opfylder alle krav, har du været drømmer om, når du arbejder i udlandet, ved at tage til Tyskland på et jobsøgende visum, som giver dig mulighed for at blive der i seks måneder.  

Opfyld din drøm om at arbejde i Tyskland i 2022 ved at komme i kontakt med Y-Axis, verdens nr. 1 oversøiske karrierekonsulent.    

Fandt du denne artikel interessant? Du kan også læse... Top 9 bedst betalte erhverv 2022 – Tyskland