Hvordan ansøger man arbejdsvisum til Østrig i 2023?

Hvorfor Østrig arbejdsvisum?

• Østrig har over 218,000 ledige stillinger.
• Den gennemsnitlige årlige indkomst i Østrig er 32,000 euro.
• Den gennemsnitlige arbejdstid i Østrig er 33 timer.
• Østrig har et fremragende sundhedssystem.
• Landet har et effektivt socialsikringssystem.

 

Jobmuligheder i Østrig

Kravet til dygtige internationale fagfolk er højt. Virksomhederne afholder jobmesser for at tiltrække udenlandske fagfolk med deltagelse af førende organisationer og firmaer i Østrig. Et par af de mest populære job i Østrig er:

• Marketing Assistent
• Erhvervsprojektleder
• web-udvikler
• Forfatter
• Revisor
• Forsikringsinspektør
• Lærer eller vejleder
• Social media assistent

Østrig er den 12. største økonomi i verden. Arbejdsmarkedet i Østrig afhænger primært af industrier, som:

• Bygning og Anlæg
• Turisme
• Produktion af motorkøretøjer
• Elektronik
• Mad
• Transport
• Tekstilindustri

*Vil arbejde i udlandet? Y-Axis tilbyder dig den nødvendige vejledning.

Fordele ved at arbejde i Østrig

Østrig har mere end bare bjergluft, maleriske byer, omfattende transport og et fantastisk landskab. Det giver en god livskvalitet. Østrigs hovedstad, Wien, betragtes som en af ​​de mest beboelige byer i verden. Det tilbyder også understøttende arbejds- og medarbejdervelværepolitikker. Læs videre for at vide, hvorfor Østrig er et af de bedste steder for internationale fagfolk.

1. Sund balance mellem arbejde og privatliv

Østrig har en sund balance mellem arbejde og privatliv. Ifølge forskning har 80 % af internationale fagfolk i Østrig bekræftet dette faktum. Det skyldes, at østrigerne har en arbejdsuge på 33-40 timer. De professionelle i Østrig har 5 uger årligt og 16 helligdage hvert år.

2. Høj minimumsindkomst

Østrigs gennemsnitlige indkomst er højere end landene i regionen. Siden 2020 har Østrig implementeret en gennemsnitlig månedlig minimumsindkomst på 1,500 euro for alle sektorer. Minimumsindkomsten i Østrig dækker grundløn, bonusser, overtidsbetalinger og andre kompensationer. Den gennemsnitlige årlige indkomst i Østrig er 32,000 euro.

3. Rigelig støtte til østrigske fagfolk

Østrig har et stærkt socialsikringssystem og arbejdslovgivning for internationale fagfolk. Det inkluderer generøse betalte blade. Østrigske arbejdsgivere er forpligtet til at tilbyde rigelige ressourcer til at støtte deres ansatte. Medarbejdere kan også søge om orlov for at tage en videregående uddannelse af personlige årsager eller dødsfald. De kan også deltage i rekreative aktiviteter.

4. Et blomstrende sted for iværksættere

Østrig er en levedygtig mulighed for iværksættere. Landet har for nylig budt velkommen til mere end 41,000 nye virksomheder. Kravet til etablering af virksomheder er strømlinet. Borgere uden for EU eller EØS kræver opholdstilladelse for at etablere virksomhed. Derfor kan de ansøge om en lovlig handelslicens fra deres lokale distriktsmyndighed, hvis kandidaten er i stand til at registrere deres virksomhed hos Østrigs handelsregister.

5. Nem arbejdstilladelse

Østrig er den ideelle oversøiske arbejdsdestination og har en nem proces til at opnå arbejdstilladelser. Det spænder fra produktiv beskæftigelse for kunstnere, forskere og au pairer. Internationale fagfolk kan ansøge om et hvilket som helst af de flere arbejdsvisum, der er tilgængelige afhængigt af kandidatens omstændigheder. Internationale personer fra lande uden for EU eller EØS skal ansøge om arbejdstilladelse eller rød-hvid-rød kort.   Læs mere… 5 bedste lande at studere i Europa  

Typer af østrigske arbejdstilladelser

Nogle af de vigtigste arbejdstilladelser, som ikke-EU-borgere kan have brug for i Østrig, er følgende:

• Begrænset arbejdstilladelse - gyldig i 1 år
• Standard arbejdstilladelse - gyldig i 2 år
• Ubegrænset arbejdstilladelse - gyldig i 5 år
• Rød-Hvid-Rød Kort – gyldig i 2 år

Et rødt-hvidt-rødt kort er en type arbejds- og opholdstilladelse i Østrig, der gør det lettere for kandidaten at blive og arbejde i landet i højst 2 år. Tilladelsen tilbydes højt kvalificerede internationale fagfolk til arbejde i Østrig. Tilladelsen er i form af et kort med fotografi. Det fungerer som et id og som et bevis på opholdsstatus.  

Berettigelseskriterier for arbejdsvisum i Østrig

Berettigelseskriterierne for arbejdstilladelsen vurderes med et pointsystem. I systemet tildeles faktorer som alder, sprogfærdigheder, erhvervserfaring og faglige præstationer i overensstemmelse hermed. Berettigelseskriterierne for arbejdsvisum i Østrig er angivet i tabellen nedenfor.

Kvalifikationskriterier for arbejdsvisum i Østrig
Kvalifikationskriterier for meget højt kvalificerede personer	Points
Særlige kvalifikationer og færdigheder	Maksimalt tilladte point: 40
Afgangseksamen fra en højere uddannelsesinstitution, minimum varighed af uddannelsen: fire år	20
- i fagene matematik, informatik, natur	30
videnskab eller teknologi (MINT-fag)
- Post-doc kvalifikation (habilitering) eller ph.d	40
Bruttoløn for det foregående år optjent i en ledende stilling i en virksomhed noteret på børsen eller en virksomhed, for hvilken det østrigske udenrigshandelskontor har udsendt en positiv rapport om dets aktiviteter eller forretningssegment:
- €50,000 til 60,000	20
- €60,000 til 70,000	25
- Mere end €70,000	30
Forsknings- og innovationsaktiviteter	20
(Patentansøgninger, publikationer)
Priser (anerkendte præmier)	20
Erhvervserfaring (tilstrækkeligt afspejler ansøgerens kvalifikationer eller ledende stilling)	Maksimalt tilladte point: 20
Erhvervserfaring (pr. år)	2
Seks måneders erhvervserfaring i Østrig	10
Sprogfærdigheder	Maksimalt tilladte point: 10
Tysk eller engelsk sprogkundskaber til elementær brug af sproget på et grundlæggende niveau - (A1 niveau)	5
Tysk eller engelsk sprogfærdigheder til intensiveret elementær brug af sproget - (A2-niveau)	10
Alder	Maksimalt tilladte point: 20
Op til 35 år	20
Op til 40 år	15
op til 45 år	10
Studier i Østrig	Maksimalt tilladte point: 10
Anden del af diplomuddannelsen eller halvdelen af ​​de krævede samlede ECTS-point	5
Gennemført diplomuddannelse	10
eller bachelor- og kandidatuddannelse
Summen af ​​maksimalt tilladte point:	100
Påkrævet minimum:	70

 

Krav til Østrig Work Visa

Kravene til arbejdsvisum i Østrig er angivet som følger:

• gyldigt pas
• Fødselsattest eller et dokument med tilsvarende værdi
• Et billede taget inden for de sidste 6 måneder
• Bevis for indkvartering
• Bevis for tilstrækkelige midler til at dække dine udgifter
• Bevis for sygesikring
• Indsendelse af biometriske data
• En grad fra et autoriseret universitet eller en videregående uddannelse
• Gennemsnitlig årsindkomst for en ledende stilling
• Aktiviteter inden for forskning og innovation
• Priser og præmier
• Arbejdsbeviser og udtalelser
• Bevis for sprogfærdigheder
• Studier i Østrig

 

Trin til at ansøge om Østrig Work Visa

Trin-for-trin proceduren for at ansøge om et arbejdsvisum i Østrig er angivet nedenfor. Trin 1: Få et gyldigt jobtilbud fra Østrig Kandidaten skal have et gyldigt jobtilbud fra Østrig, før de ansøger om arbejdstilladelse. Trin 2: Ansøg om den østrigske arbejdstilladelse Beviset for et gyldigt jobtilbud fra Østrig gør det lettere for kandidaten at ansøge om en arbejdstilladelse. Arbejdsgiveren kan ansøge om arbejdstilladelse på vegne af kandidaten hos myndighederne på deres lokale bopæl, eller kandidaten kan ansøge hos en repræsentativ myndighed i deres bopælsland. Trin 3: Ansøg om det østrigske arbejdsvisum Den østrigske arbejdstilladelse gør det lettere for kandidaten at arbejde og opholde sig i landet i en længere periode, men et type D-visum er påkrævet for at rejse ind i Østrig. Kandidaten skal ansøge om et nationalt D-visum, før de migrerer til Østrig. Et nationalt visum tillader kandidaten at opholde sig i Østrig i højst 6 måneder. Type D-visumets eneste formål er at lette indrejsen til Østrig, og efter at have fået et rød-hvid-rødt kort, vil D-visum ikke længere være påkrævet. Kandidaten har 3 dage til at komme ind i Østrig og registrere sig på registreringskontoret. Trin 4: Rejs til Østrig. Efter at have opnået Østrigs arbejdsvisum kan kandidaten rejse ind og ud af landet frit. Efter 2 års arbejde i Østrig kan kandidaten ansøge om "Red-White-Red Card Plus"-kortet, som gør det muligt for kandidaten at blive i Østrig i yderligere to år.  

Hvordan kan Y-Axis hjælpe dig med at arbejde i Østrig?

Y-Axis er den bedste vej til at få arbejde i Østrig. Vores upåklagelige tjenester er:

• Y-Axis har hjulpet flere kunder med at arbejde i udlandet.
• Den eksklusive Y-akse jobsøgningstjenester hjælper dig med at søge efter dit ønskede job i udlandet.
• Y-akse coaching vil hjælpe dig med at klare den standardiserede test, der kræves for immigration.

*Vil du arbejde i udlandet? Kontakt Y-Axis, No.1 Work Overseas Consultant i landet. Hvis du fandt denne blog nyttig, vil du måske læse... Rejs 29 lande med Schengen Visa fra nu!