Folk med 457 visa får flere job end dem i nogen anden visumkategori i Australien, siger undersøgelse

De fleste mennesker, der har uafhængige færdigheder eller visum i en særlig kategori, finder ikke beskæftigelse inden for deres kvalifikationsområder i Australien, siger en undersøgelse. Hovedforfatter af Scanlon Foundation-rapporten 'Australians Today', Andrew Markus, professor ved Monash University, blev citeret af SBS Punjabi for at sige, at undersøgelsen viste, at de, der havde 457 visa, var de mest succesrige med at få et job, da de fik dem arrangeret. før deres ankomst til Australien. Han sagde, at folk med dygtige migranter, der kommer selvstændigt, har svært ved at få et job. Ifølge Dr. Tim Soutphommasane, Australiens racediskriminationskommissær, er beskæftigelsesdiskrimination ofte tydelig på en måde, som folk ser på navne. Ud fra deres undersøgelser viste det sig, at en person med et angelsaksisk eller angelsaksisk navn har flere chancer for at blive inviteret til samtale, når hun/han har søgt job i forhold til en person med et mellemøstligt eller et asiatisk navn. Dette viser, hvordan forskelsbehandling finder sted ubevidst i en ansættelsesmæssig baggrund. De fleste af dem ankom til nationen Down Under på humanitære visa sagde, at de stødte på problemer med økonomisk integration. Kun 36 procent af dem har været i beskæftigelse, hvor 20 procent søger arbejde og resten 44 procent ikke er på arbejdsmarkedet. På trods af alt dette har de fleste en positiv holdning til det australske liv og identificerer sig meget godt med landet. Faktisk sagde 80 procent, at de var tilfredse med livet i Australien sammenlignet med kun fem procent, der udtrykte utilfredshed med livet i deres adoptivland. På trods af de mange spørgsmål, der er rejst i undersøgelsen, forbliver Australien en indvandrervenlig nation, tilføjede Andrew Markus. Hans synspunkt støttes af internationale landerangeringer, siger han. Hvis det ikke var sådan et venligt land, ville så mange mennesker ikke forsøge at migrere til det, slutter Markus.