Immigrationstilgangen for 2017 afsløres af Manitoba

Immigrationsstrategien for 2017 er blevet afsløret af Manitobas regering i form af Manitoba Provincial Nominee Program. Beliggende i det centrale Canada er Manitoba gradvist ved at blive den berømte destination for immigranter til Canada. Årsagen til dens popularitet skyldes overvejende de rigelige job og levestandarden, der er høj. Den seneste plan for immigration har til hensigt at bringe de store krav på arbejdsmarkedet på linje med de nominerede. Selvom det forventes, at flertallet af de nominerede faglærte arbejdere vil blive indstillet til deres jobtilbud, vil nogle af dem blive nomineret selv uden beskæftigelsestilbuddet. De faglærte arbejdere, der ankommer uden jobtilbuddet, vil så blive tilpasset de ledige job i provinsen. Ændringen i immigrationsstrategien er blevet annonceret inden for få måneder efter ændringen i det regerende parti i Manitoba. I april måned blev Manitobas regering erstattet af det progressive konservative parti, der overtog Manitoba New Democratic Party. De nye tendenser for arbejdsmarkedet i Manitoba indikerer, at der vil efterspørge flere oversøiske faglærte arbejdere. Arbejdstagere, der har kompetencer, der er specifikke for sektoren og job, og iværksættere, der kan give nye lokale job, vil være i øget efterspørgsel i Canada, som citeret af CIC News. Det er blevet anslået, at der i fremtiden vil være job op til 167 numre som følge af udskiftning af nuværende arbejdere og udvidelse. Det forventes, at en fjerdedel af dette krav skal opfyldes af de oversøiske immigranter. De sektorer, der vil stille store krav til arbejdstagere, omfatter handel og transport, forretning og finans, salg og service og sundhed. Størstedelen af ​​jobs vil have brug for medarbejdere, der har de rette færdigheder og uddannelse. Manitobas regering har øget sit mål for immigration i de økonomiske kategorier i immigrationsplanen for 2017. Den har også erklæret, at disse immigrationsniveauer vil blive yderligere øget i fremtiden. Derfor er Manitoba-regeringen overbevist om, at den kan øge procentdelen af ​​nomineringer i de kommende år. Manitoba har til hensigt at forbedre den nuværende interessetilkendegivelsesordning for Manitoba Provincial Nominee Program for faglærte arbejdere ved at øge kontakten med arbejdsgiverne. Det har også til hensigt at tilbyde en mere åbenlys overgang til permanent ophold for oversøiske studerende og immigrantarbejdere i Manitoba. Regeringen har også til hensigt at omstille MPNP til en model for at blive drevet af efterspørgsel baseret på forbedrede arbejdsmarkedsdata og præstationsvurdering. I de sidste par måneder har den oversøiske ordning for faglærte arbejdere i MPNP-lodtrækningen hældt mod ansøgere, der blev inviteret direkte under MPNP's strategiske rekrutteringsinitiativ. Initiativerne omfatter rekrutteringsmissioner og sonderende besøg. Rekrutteringsmissionerne involverer den mundtlige vurdering af de oversøiske faglærte arbejdere af repræsentanterne for MPNP. Efter vurderingen indsender de oversøiske arbejdere, de får en invitation til at ansøge, deres officielle interessetilkendegivelse hos MPNP. Som en del af de sonderende besøg udsender MPNP en invitation til de immigranter, der har godkendt et interview med programmets embedsmand og besøger et sonderende besøg med forudgående godkendelse. Regeringen i Manitoba har udarbejdet flere metoder til at gøre MPNP stadig mere dynamisk gennem utallige samarbejder med uddannelses- og industrisektoren. Det har også til formål at øge differentieringen af ​​immigrationstildelingen i provinsen for at muliggøre øget målrettet ansættelse af friske arbejdere.