Sendt den Juni 05 2020
Den canadiske regering har besluttet at fortsætte med sit Temporary Foreign Worker Program (TFWP)-strøm i et forsøg på at holde økonomien i gang og for at hjælpe canadiske arbejdsgivere under Coronavirus-pandemien.
Det har besluttet at fortsætte sit TFWP-program for at støtte canadiske industrier såsom landbrug, landbrugsfødevarer og fødevareforarbejdning.
TFWP er et program, der gør det muligt for canadiske virksomheder at stå over for mangel på arbejdskraft for at rekruttere udenlandsk arbejdskraft efter at have sikret sig, at canadiske statsborgere og fastboende fik den første mulighed for at søge sådanne stillinger.
For personer, der kommer til Canada under TFWP, en midlertidig arbejdstilladelse og en Labor Market Impact Assessment (LMIA) er påkrævet. LMIA viser, at ansættelse af en udenlandsk arbejdstager vil have en positiv eller neutral indvirkning på det lokale arbejdsmarked.
En LMIA er udstedt af Employment and Social Development Canada (ESDC). For at hjælpe canadiske medarbejdere med at ansætte udenlandsk arbejdskraft under COVID-19 har ESDC implementeret følgende foranstaltninger:
Stigning i medianlønnen
En anden god nyhed er, at den gennemsnitlige timeindkomst er steget i de fleste canadiske provinser og territorier.
Canadiske arbejdsgivere, der ansætter udenlandske medarbejdere, bruger den provinsielle og territoriale median timeløn til at vide, hvilke krav de skal opfylde for det midlertidige udenlandske arbejdstagerprogram (TFWP).
Ansøgninger skal indeholde lønoplysninger for TFW'erne. Dette vil adskille højlønsstillinger fra lavtlønsstillinger og sikre, at TFW'er bliver betalt det samme beløb som deres canadiske modparter.
Nedenstående tabel giver detaljer om de nye median timeindkomster, der trådte i kraft i sidste måned.
Canada har justeret medianlønkravet for at afgøre, om canadiske arbejdsgivere er forpligtet til at ansøge om LMIA'er inden for de høje eller lave lønstrømme.
tags:
Del
Få det på din mobil
Få nyhedsadvarsler
Kontakt Y-Axis