Y-Axis Immigration Services

Gratis tilmelding

ekspertrådgivning

Pil ned

Jeg accepterer Vilkår og Betingelser

ikon
Ved du ikke, hvad du skal gøre?

Få gratis rådgivning

Sendt den April 01 2019

De 10 bedste grunde til H-1B-visumafslag: USCIS

profilbillede
By  editor
Opdateret Kan 10 2023

Her præsenterer vi de 10 bedste grunde til H-1B-visumafvisninger, hvor USCIS tilbød en RFE, mens de bedømte andragenderne i 2018:

1. Specialebeskæftigelse

• Arbejdsgiverens manglende evne til at sikre sig, at rollen kvalificerer som en specialbeskæftigelse og er også den mest almindelige årsag til H-1B-visumnægtelser

2. Medarbejder-arbejdsgiver forhold

• Arbejdsgiverens manglende evne til at sikre sig, at der eksisterer et gyldigt medarbejder-arbejdsgiverforhold med hensyn til H-1B Visa-modtageren

3. Off-site arbejde tilgængelighed

• Arbejdsgiverens undladelse af at sikre sig, at H-1B-modtageren, der ville arbejde på en 3. parts arbejdsplads, vil være involveret i arbejdsopgaver, der er ikke-spekulative og specifikke i en specialbeskæftigelse

4. Modtagerens kvalifikationer

• Arbejdsgiverens manglende evne til at sikre sig, at modtageren af ​​H-1B-visumet er kvalificeret til at udføre ydelser i specialjob

5. Statusvedligeholdelse

• Arbejdsgiverens undladelse af at sikre sig, at modtageren af ​​H-1B-visumet havde bevaret deres nuværende status korrekt

6. Arbejdstilgængelighed

• Arbejdsgiverens manglende evne til at sikre sig, at de har arbejdsopgaver, der er ikke-spekulative og specifikke inden for et specialebeskæftigelse for at placere H-1B-modtageren internt i hele den anmodede ansættelsesperiode

7. LCA svarer til andragendet

• Arbejdsgiverens manglende evne til at sikre sig, at de modtog en behørigt certificeret LCA - Labor Condition Application fra Labor Department i USA svarende til den ønskede stilling

8. AC21 og 6-års grænsen

• Arbejdsgiverens manglende evne til at sikre sig, at modtageren er kvalificeret til AC21, eller hvis den ikke var kvalificeret til en forlængelse af H-1B

9. Rejseplan

• Arbejdsgiverens undladelse af at tilbyde en udtømmende rejseplan med en applikation, der kræver udførelse af tjenester på flere lokationer

10. Gebyrer

• Manglende betaling fra arbejdsgiverens side af alle de gebyrer, der kræves for at indgive H-1B-ansøgning. Gebyrstrukturen for H-1B-programmet er faktisk ret indviklet, som citeret af Nat Law Review. 

Y-Axis tilbyder en bred vifte af visum- og immigrationstjenester samt produkter til aspirerende oversøiske immigranter, herunder Arbejdsvisum til USAStudievisum til USA, Forretningsvisum til USAY-Internationalt CV 0-5 årY-Internationalt CV (seniorniveau) 5+ år, Y Jobs, Y-Path, Resume Marketing Services Én stat , Et land.

Hvis du ønsker at Studere, Arbejde, Besøg, Invester eller Migrerer til USA, tal med Y-Axis, verdens nr. 1 immigrations- og visumfirma.

Hvis du fandt denne blog engagerende, kan du måske også lide...

H-1B Visa ansøgning for FY 2020 er nu åben

tags:

Amerikanske immigrationsnyheder i dag

Del

Valgmuligheder for dig af Y-Axis

telefon 1

Få det på din mobil

post

Få nyhedsadvarsler

kontakt 1

Kontakt Y-Axis

Seneste artikel

relaterede indlæg

Trending artikel

USCIS annoncerer Citizenship and Integration Grant Program!

Opslået på April 25 2024

USA åbner døre: Ansøg nu om statsborgerskabs- og integrationsstipendiet