Canada: Foretrukken arbejdsdestination for teknologiarbejdere

Hvis der er et land, der nyder godt af USA's anti-immigrationspolitik, er Canada. Teknologiindustrien i Canada vokser, og meget af æren går til de amerikanske immigrationstendenser i den seneste tid.

I krigen for at rekruttere globale tech-talenter vinder Canada krigen, det højeste antal tech-jobs i Nordamerika gik til Toronto i de sidste fem år, der oversteg San Francisco, New York og Seattle.

Landet har budt velkommen til mere end 40,000 teknologiarbejdere fra hele verden i de seneste to år. Det strømlinede visumsystem står i skarp kontrast til den hårde immigrationspolitik, der har gjort det svært for amerikanske virksomheder at rekruttere udenlandsk arbejdskraft.

Canadas gevinst:

Med godkendelsessatsen for H1B-visum Når ansøgere går ned, høster Canadas teknologivirksomheder de maksimale fordele.

Ifølge en rapport fra envoy om de globale immigrationstendenser for 2020 er mere end tres procent af de amerikanske arbejdsgivere, der var en del af deres undersøgelse, opsatte på at øge deres tilstedeværelse i Canada, enten ved at sende flere medarbejdere dertil eller ved at ansætte udenlandsk arbejdskraft til at arbejde for dem i Canada. Landets immigrationspolitikker anses for at være mere gunstige for deres forretningsdrift sammenlignet med politikkerne i USA.

Mere end 35 % af virksomhederne er opsatte på det ekspandere i Canada mens nogle allerede har åbnet kontorer her. Store virksomheder i USA inklusive Google, Microsoft, Intel og Uber har åbnet eller planlægger at etablere kontorer i Canada.

En undersøgelse foretaget af CBRE, et ejendomsservicefirma, der også analyserer arbejdsmarkedet i Nordamerika, rekrutterede Toronto til 80,100 tech-job mellem 2013 og 2018, langt foran Silicon Valley og Seattle. Toronto er den hurtigst voksende teknologiby i regionen og er i dag hjemsted for næsten 150 teknologistartups.

Tekniske medarbejdere foretrækker Canada:

Tekniske medarbejdere, der leder efter muligheder i udlandet, kigger på Canada, fordi den højere afvisningsprocent i USA for arbejdsvisum har gjort det vanskeligt at gå igennem processen. Dette står i skarp kontrast til den hurtigere behandling af visa til Canada.

Mens H1B-processen kan tage seks måneder eller mere, tager hele processen for Canada fra at få jobtilbuddet til at flytte til Canada mindre end to måneder. Canada tilbyder også hurtige immigrationsveje som Global Talent Stream (GTS) visum, som lader canadiske virksomheder bringe højt kvalificerede talenter til landet på kun to uger. GTS-ordningen, der blev lanceret i 2017, er blevet en permanent funktion nu.

Teknikvirksomheder i Nordamerika ved udmærket, at immigranttalent er afgørende for deres succes. Den amerikanske immigrationspolitik har handlet meget til fordel for Canada og dets teknologivirksomheder.