Sendt den Kan 27 2022
Hvis du ønsker at lande en job i USA, bør du vide, hvad arbejdsgiverne leder efter. En god GPA alene er ikke nok til at lande en oversøisk opgave i USA. Arbejdsgivere ser på andre faktorer såsom relevant erhvervserfaring, færdigheder og uddannelsesbaggrund for at finde en passende medarbejder.
National Association of Companies and Employers (NACE) undersøgelse gentager, at en stærk GPA og en hovedfag i et relevant emne ikke er de eneste faktorer for at få et job. Undersøgelsen siger, at arbejdsgivere i USA kigger efter andre faktorer, når de udvælger kandidater. Disse omfatter:
*Har brug for hjælp til migrere til USA? Få trin-for-trin vejledning fra Y-Axis Overseas Immigration-professionelle.
Udover at have disse færdigheder, er der andre faktorer at overveje, hvis du ønsker at lande dit drømmejob i USA.
Jobsøgning og netværk
En anden sandhed er, at netværk – at tale med mennesker i forskellige organisationer og pleje disse professionelle relationer – er hvordan 80 procent af jobs findes. Selvom det varierer, at finde et job, kan du forvente at lægge 150 timer (5 timer om ugen) over 6 til 9 måneder! Dette vil tage en betydelig mængde tid og kræfter fra din side.
Vælg de rigtige job at søge
Begynd med at reflektere over og identificere dine talenter, interesser og værdier. Forbind derefter disse til brancher og job, der svarer til dine resultater.
Det ville være bedst at have et opdateret CV og online profil, før du begynder din jobsøgning. Du kan søge efter relevante jobåbninger i populære jobsøgningsportaler, der viser internationale slots.
Lav en liste over 40 målvirksomheder 99.9% af virksomhederne beskæftiger mindre end 500 personer. De 0.01 procent har til gengæld det bedste brandomdømme. Hvis du bare er interesseret i at lande med de store mærker, kan rivaliseringen være hård. Gå til dit colleges karrieresektion, LinkedIn og jobtavler som Indeed.com for at finde ledige pladser.
*For at få flere opdateringer, følg Y-Axis blogside
Optimer dit CV
Det ville være bedst at ændre dit CV, så det passer til internationale standarder og måske endda nødt til at polere det baseret på det land, du leder efter et job.
Nøgleord til de stillinger, du søger, skal medtages i dit CV (og LinkedIn-profil). Virksomheder bruger kunstig intelligens (AI) kaldet Application Tracking Systems (ATS) til hurtigt at evaluere applikationer. De fleste mennesker, der ansøger, ignoreres af 52 % af virksomhederne! Men hvis du har en anbefaling fra dit netværk, har dit CV større chance for at blive udvalgt til en samtale.
Øv til samtalen
For at give dit interview med tillid, skal du øve dig meget. Lær at fremvise dine talenter og give grunde til, hvorfor du er det rigtige valg til stillingen ved at bruge dit college karrierecenter eller tag hjælp af en oversøisk jobsøgningskonsulent, som vil give ekspertisen og vejledningen til at hjælpe dig med at få dit ønskede job i USA .
Villig til arbejde i USA? Tal med Y-Axis, verdens nr. 1 oversøiske karrierekonsulent.
Hvis du fandt denne blog engageret, så fortsæt med at læse...
tags:
Karriererådgivning i udlandet
Del
Få det på din mobil
Få nyhedsadvarsler
Kontakt Y-Axis