Hvad er fordelene ved at arbejde i Storbritannien?

Storbritannien er en populær destination for dem, der ser på en oversøisk karriere. Landet er et yndet valg for immigranter, ikke kun på grund af dets uddannelsesmæssige, men også de professionelle muligheder, det tilbyder. Bortset fra dette kommer det med sine egne fordele at arbejde i Storbritannien. 

 

Forbedring i en økonomisk situation

En stor fordel ved at arbejde her er, at du vil tjene i pund. I betragtning af den høje kurs på det britiske pund, hvis du tjener en anstændig løn, vil du helt sikkert have en bedre livskvalitet, og du vil have chancen for at tjene mere, end hvad du kan i dit hjemland.

 

Mulighed for at få permanent ophold

Hvis du har arbejdet i Storbritannien i mindst fem år, kan du ansøge om permanent ophold i Storbritannien. Med et permanent opholdstilladelse har du frihed til at bo og arbejde hvor som helst i Storbritannien uden krav om visum.

 

Med et permanent opholdstilladelse kan du tage din familie med til at bo hos dig i Storbritannien.

 

 Sundheds- og uddannelsesfaciliteter

I Storbritannien er der sundhedsinstitutioner og uddannelsesinstitutioner, der tilbyder gratis medicinske og uddannelsesmæssige tjenester. Indvandrere kan drage fordel af særlige sundhedsordninger for at få adgang til den bedste form for akut eller medicinsk behandling uden at betale meget eller benytte subsidierede takster. Derudover er der en række anerkendte skoler og universiteter, hvor folk kan fortsætte med at lære gratis.

 

Sociale ydelser

I Storbritannien tilbydes de ansatte fem store sociale ydelser. Disse omfatter:

• National Insurance (NI): Under denne ydelse ydes der økonomisk bistand til ansatte i tilfælde af sygdom, arbejdsløshed, en partners død, pensionering, blandt andre. De, der betaler bidrag til folkeforsikringen, er berettiget til disse ydelser.
• National Health Service (NHS): Denne service yder medicinsk, optisk og tandbehandling. Det er generelt gratis for beboere i Storbritannien.
• Børneydelse og børneskattefradrag: Denne ordning giver kontanthjælp til personer, der opdrager børn.
• Ikke-bidragspligtige ydelser: Dette er for visse handicappede eller karrierer.
• Andre lovpligtige betalinger foretaget af arbejdsgivere til ansatte: Disse omfatter barsel, fædre, adoptionsorlov osv.

For at benytte disse ydelser skal du bruge et cpr-nummer ellers kaldet det nationale forsikringsnummer, som du får, når du betaler bidragene til den nationale forsikring (NI).

 

Dette vil gøre dig berettiget til vigtige NI-fordele, såsom pensioner eller forsikring, hvis du mister dit job eller bliver syg. De andre fordele ved NI er:

• Beskæftigelses- og støtteydelse (ESA)
• Indkomststøtte
• Boligydelse
• Rådsskattestøtte/reduktion
• Personlig uafhængighedsbetaling (PIP)
• Nedsat leveydelse (DLA)

Når du flytter til arbejde i Storbritannien, er det obligatorisk at få et nationalt forsikringsnummer, som giver dig ret til disse ydelser.

 

Der er mange fordele, hvis du beslutter dig for at arbejde i Storbritannien. Fordelene gør det værd at overveje at flytte til landet for at få beskæftigelse.